По оценкам Ассоциации строителей Малаги, если сектор продолжит развиваться и средства из фондов European Next Generation, наконец, поступят, в Малаге в краткосрочной и среднесрочной перспективе потребуется около 15000 рабочих. Другие участники рынка, считают, что нужно привлечь до 35 000 рабочих, хотя работодатели считают эти прогнозы «слишком оптимистичными».
Задача будет непростой, поскольку, как признает генеральный секретарь ассоциации Виолета Арагон, прямо сейчас «уже трудно нанимать людей с определенными профессиями» и «используются люди из других провинций, а также из других стран, в основном африканцы ». Кроме того, рынок становится напряженным из-за бума ремонта домов, в результате чего, как объясняет Арагон, многие профессиональные бригады предпочитают работать в частных домах и отказываются от более крупных работ.
Правительство Андалусии планирует выделить 200 миллионов в следующем году на восстановление и повышение энергоэффективности почти 28 000 домов и около 85 миллионов на социальную аренду.
Почему не хватает профессионалов? Виолета Арагон говорит, что не очень хорошо знает, почему молодые люди не хотят работать в этой сфере. «При существующем уровне безработицы среди молодежи это возможно. И соглашение четко определено, с согласованными условиями работы, регламентированным графиком работы и перерывами в выходные дни », — говорит она. Зарплаты довольно далеки от тех 3000 евро, которые были начислялись в 2000-2010, в разгар бума на рынке недвижимости. Они колеблются от 2 000 евро нетто в месяц для первоклассного крановщика — специализированной должности с самой высокой заработной платой — до немногим более 1700 евро для рабочего, включая все налоги, а также дополнительные выплаты.
Ясно одно: если сектор вырастет, возникнут проблемы. Потому что «70% рабочих старше 45 лет», — говорит Виолета Леон; и потому, что те, кто покинул сектор, «не хотят возвращаться», а молодые люди не хотят работать в этом секторе.
По материалам malagahoy.es